Unternehmensnachfolge


Generationswechsel – ein zentrales Thema im Mittelstand

Bei vielen kleinen und mittelständischen Betrieben steht in den kommenden Jahren ein Generationswechsel an. In vielen Unternehmen ist die Übergabe dabei innerhalb der Familie nicht möglich. Die externe Suche nach einem passenden Interessenten wird dann häufig zu einem langwierigen Prozess. Der demografische Wandel und der zunehmende Mangel an Fachkräften erschweren diese Aufgabe.

Mit unseren innovativen Instrumenten und Konzepten, wie etwa einem Übergeber-Coaching, unterstützen wir Unternehmer bei diesem Prozess.

Selbstverständlich gehen wir bei allen Ansätzen zur Nachfolgeregelung immer auch auf die steuerlichen Gestaltungsmöglichkeiten ein. So schaffen wir es, aus dem Verkaufserlös den maximalen Gewinn zu erzielen.

Zu unserem Service zählen neben der konzeptionellen Erstellung einer Nachfolgeregelung, der Unternehmensbewertung und steuerlichen Optimierung auch die Beratung und Erstellung der notwendig abzuschließenden Verträge.

Sichern Sie sich die Vorteile einer Top Nachfolgeberatung

Mit unserem ganzheitlichen Beratungsansatz zur Unternehmensnachfolge bekommen Sie:

  • Sicherheit – Konzept und Beratung zur Nachfolge
  • Gewinn – bessere Unternehmensbewertung
  • Optimierung – geringere Steuerlast
  • Ansprechpartner – alles aus einer Hand
  • Freiheit – finanzielle Absicherung im Ruhestand
  • Coaching – Beratung und Begleitung über den gesamten Prozess

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